photo Formateur / Formatrice technique

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du CFAa et du CFPPA de l'EPLEFPA des Sillons de Haute-Alsace accueillant des apprenants (487 apprentis et environ une centaine d'adultes en formation longue) dans les secteurs de l'Agriculture, de l'Horticulture, du Commerce, de la Viticulture et du Paysage, un/une Formateur/trice en Aménagements Paysagers est recruté/e. Missions principales Le/la formateur/trice en aménagements paysagers sera chargé(e) de concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine du paysagisme, en accord avec les orientations pédagogiques du CFPPA du Haut-Rhin. Il/elle interviendra en formation professionnelle continue auprès d'un public adulte de détenus du Centre Pénitentiaire de Lutterbach. Mention importante : le contrat est soumis à obtention du marché, période visée avril 2026-avril 2027. Activités et responsabilités 1. Conception et préparation des formations - Élaborer les contenus pédagogiques adaptés aux référentiels métiers et aux certifications visées (titre professionnel Ouvrier du paysage, niveau 3). - Préparer les supports de formation (fiches techniques, diaporamas, exercices pratiques). - Organiser les séances théoriques et pratiques exclusivement[...]

photo Ouvrier / Ouvrière horticole

Ouvrier / Ouvrière horticole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons des ouvriers horticoles (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez contribuer au bon fonctionnement de notre production, cette offre est faite pour vous ! Prise de poste : mars 2026. Missions principales : Repiquage des plantes Préparation des commandes Bouturage Entretien du matériel horticole Profil recherché : Autonomie et rigueur Sens du travail en équipe Expérience dans le domaine de l'horticulture appréciée, mais débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s Avantages : 10% du brut des congés payés versés en fin de chaque mois, et non à la fin du contrat